I sommar anställer Skogsstyrelsen sommarjobbare, främst ifrån olika universitets- och högskoleutbildningar runt om i landet. Ett sätt att ge studenter chans att pröva på att arbeta i skogen där det på flera håll behövs mer arbetskraft – och skapa goda relationer för framtiden.
Har du varit ute i skogen och träffat på en person med målarpensel och färghink i handen som målade på träd? Det kan ha varit någon av Skogsstyrelsens 44 sommarjobbande studenter som du sprungit på och som är i farten med att märka upp träd.
I sommar har Skogsstyrelsen anställt 44 sommarjobbare, främst högskole- och universitetsstudenter som kommer att ge sig ut i skogarna runt om i Sverige för att bland annat arbeta med att märka upp gränserna för skog som har ett formellt skydd. Gränserna märks upp genom att måla markeringar på träden.
Förhoppningen är att satsningen ska ge mersmak och att de som är på väg ut på arbetsmarknaden ska lära känna Skogsstyrelsen som arbetsgivare.
Studenterna kommer från skogliga utbildningar och läser till exempelvis jägmästare, skogsmästare eller biolog. Söktrycket till sommarjobben har varit stort och drygt 500 ansökningar kom in till 16 av 20 distrikt som sökte efter studenter.
– Vi ser satsningen på sommarjobbare som win-win för alla. Skogsstyrelsen knyter kontakter med studenter som förhoppningsvis vill jobba hos oss i framtiden och vi får hjälp med arbete som behöver göras i skogen, säger Anders Andersson på Skogsstyrelsens HR-avdelning
För de studenter som annars bor på annan ort än där man sökt sommarjobb erbjuder Skogsstyrelsen löneförstärkning för den som har mer än 10 mil till jobbet.
– Vi tycker det är roligt om den som är intresserad av jobb ska kunna få chansen att jobba på en ort man inte har någon anknytning till men är intresserad av, säger Anders.
Skogsstyrelsens presstjänst är tillgänglig för media vardagar 8 - 16.30